- aparitie:2006
- editura:Polirom
- autor:Makin, Peter
- nr:320
- traducere:Cristina Popa
- titlu:Schimbarea în organizaţii. Optimizarea comportamentului angajaţilor
- views:103
Problemele legate de costuri, calitate, productivitate şi prezenţa pe care le întâmpină organizaşiile sunt cauzate adesea de patternuri comportamentale ineficiente încurajate în mod inconsştient. Extrem de utilă în prevenirea şi înlăturarea unor astfel de probleme este abordarea comportamentală a managementului.
Adauga in cosul de cumparaturi.
L-au impresionat din şcoala generală Marin Preda şi Mircea Eliade. Avea poemele lui Ginsberg în copii la indigo. Este vicepreşedinte al Asociaţiei Profesioniştilor de Relaţii Publice şi membru al American Association of Political Consultants. Coordonează blogul de cărţi BOOKISEALA.
Problemele legate de costuri, calitate, productivitate şi prezenţa pe care le întâmpină organizaşiile sunt cauzate adesea de patternuri comportamentale ineficiente încurajate în mod inconsştient. Extrem de utilă în prevenirea şi înlăturarea unor astfel de probleme este abordarea comportamentală a managementului.
Leave a Reply